O chefe do Xbox, Phil Spencer, foi questionado sobre como o relacionamento de sua empresa com a Activision realmente mudou, tendo dito anteriormente aos funcionários da Microsoft que ele está “avaliando todos os aspectos” do relacionamento do Xbox com a problemática editora Call of Duty.

Spencer Comentários anteriores – Juntamente com avisos semelhantes de ambos Play Station E nintendo Chiefs – após a publicação de um relatório no ano passado sobre casos de suposta agressão sexual e assédio na Activision.

Agora, em larga escala O jornal New York Times Em uma entrevista, Spencer sugeriu mudanças no relacionamento do Xbox com a Activision – mantendo os detalhes vagos.

“O trabalho que estamos fazendo especificamente com um parceiro como a Activision é algo sobre o qual obviamente não vou falar publicamente”, disse Spencer. “Nós mudamos a forma como fazemos certas coisas com eles, e eles sabem disso. Mas… isso não é, para nós como Xbox, a virtude da virtude de outras empresas. A história do Xbox não é limpa.”

Neste ponto, Spencer passou a discutir o infame evento Game Developers Conference 2016 no Xbox – “Our GDC Dance Party Moment” – que foi criticado por mostrar mulheres dançando no palco em minissaias. (Spencer Peço desculpas pelo evento naquele momentodescrevendo-o como “um erro inequívoco”.)

“Qualquer um dos parceiros por aí, se eu puder aprender com eles ou ajudar na jornada em que estivemos no Xbox compartilhando o que fizemos e o que construímos, prefiro fazer isso do que me envolver em qualquer tipo de dedo acenando para as outras empresas por aí”, Siga Spencer.

“Prefiro ajudar outras empresas do que tentar me envolver em sanções. Não acho que meu trabalho seja sancionar outras empresas”, acrescentou Spencer, quando pressionado sobre por que não considerou as ações da Activision – ou relatou nenhuma ação em nome do controverso CEO Bobby Kotik – Eles não mereciam uma reprimenda pública maior.

“Acho que em termos de interação com outras empresas, as coisas que escolhemos fazer com nossa marca e plataforma, com ou sem coordenação com outras empresas, são a maneira que temos de causar impacto”, respondeu Spencer.

“Eu diria que em termos de pessoas em posições de liderança em outras empresas, não está claro que nossa posição é julgar CEOs. Tipo, CEOs são escolhidos por acionistas e conselhos. Na Xbox, eu sei por quem sou responsável aqui em termos de negócios. E as operações. É minha equipe aqui, minha cadeia de gestão. E é nisso que continuamos focando, é tentar crescer. E seja nós compartilhando, novamente, as experiências que temos com outros parceiros, se pudermos ajudá-los em sua própria jornada ou nas coisas que acontecem em Nós fizemos a diferença.”

Mês passado , Seis estados dos EUA pressionaram a Activision Blizzard a fazer ‘mudanças radicais’, enquanto ele era um advogado representando um funcionário da Activision Blizzard O Fundo de Compensação de Vítimas da empresa foi descrito como “totalmente inadequado”.

Em outros lugares, os problemas da Activision continuaram no ano novo. apenas na semana passada, A Activision disse em um comunicado Ela estava “envolvendo-se em diálogo com seus funcionários para ouvir as preocupações”, enquanto um grupo de funcionários da Raven Software continua em greve Após as demissões do estúdio.

By Dinis Vicente

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